大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于服装厂作业指导书的问题，于是小编就整理了2个相关介绍服装厂作业指导书的解答，让我们一起看看吧。
制衣厂怎么样才能做出质量好的产品？
质检科负责质量条线，即质检科长 质检员 小组检验员 生产科负责生产条线，即生产科长 车间主任 小组长 质检科长、后整主任 后道流水检验员
车间主任作为车间的最高领导者，主抓产量，同时兼顾质量，其管理对象为全体车间人员，但管理内容应为生产管理；而质检员的管理对象为小组检验员，管理内容为质量管理，因此车间主任无权对质检员及小组检验员的工作进行干涉，更不能随意安排、调动检验员工作。至于后道流水检验员由后整主任负责日常管理，质检科长负责抽查、监督、指导工作。
2、加强外部监督管理
公司体系部对所有检验人员质量记录的检查，包括术语使用的准确性，操作的规范性，检验熟练度，记录准确性，检验标准掌握程度，检验及时性等内容。这里有一点需明确，就是检查人员文化层次要高，领悟力强，且必须进行专业训练，熟知检验规程。换句话说，检查人员可以不会做衣服，但必须能找出问题
3、小组检验员的人事安排由质检科统一负责，并且实行轮岗制度，避免后整错漏检的局限性。
4、增加质量条线管理人员
5、择优挑选组长做到个个组长都能独立封样，安排流水线，减轻质检员负担，让质检员有更多精力进行过程控制。同样，通过合理调整后道流水检验员，让经验丰富、技术水平高的检验员脱出来，从事挑商检工作，从而避免因质检员挑商检而发生车间过程失控现象.
6、持之以恒开展检验员培训 ，不合格的坚决不能上岗。
7、根据ISO9001∶2000标准的要求，明确岗位职责，引导各个部门按照质量手册开展工作，确保体系运行的有效性
我想进制衣厂工作想学缝纫，做衣服有前途吗？将来可以怎么发展？
我在广东做了五年的制衣了，只要你肯吃苦耐劳工资呢一般不会低，前提是要进一个好点的厂，工资应该在五千左右不等或者更高，根据你的单价，货好不好做而决定。其实很后悔做这一行没发展前途，要么慢慢提做管理层，不然真的很辛苦。趁着年轻学个技术啥的，不要进工厂，工厂太枯燥乏味了每天三点一线的生活。试试做销售，锻炼口才胆识而且你能见到不一样的人！
个人觉得没前景，因为我刚出社会的时候就在外面服装厂里做了一年的缝纫工，加班是常有的事！常年都要加班！尤其是到了下半年特别忙，还有换季的时候！辛苦就不用说，夏天气又热，又没空调！偶尔加班，还要赶通宵！如果说你能做到往上爬，自己当老板，自己做事这方面的代加工或者说服装设计等，那还可以！
有艺不压身，无艺压自身！去制衣厂学缝纫真的很不错，希望你学有所成，“衣食住行”，在人们生产生活中“衣”被放到了第一位，可见衣服的重要性！而且能做好衣服的人基本上在服装，床品，窗帘，等很多行业都有优势，所以在网络发达的今天只有有艺在身才能立于不败之地！
每个人都要有发展和成长的空间，只有在工作中每天进步，干中学，学中干才能让自己渐渐成熟起来，优秀起来……在遇到机遇时才能抓住。所以选择一份工作，就要全力以赴，只要是金子就会发光，优秀的技能，无人能比的技艺会给你的人生增光添彩，更能使你的人生之路广阔平坦……
看好了就去做吧，你一定会有所收获，希望你事业有成，事事顺利，加油！
到此，以上就是小编对于服装厂作业指导书的问题就介绍到这了，希望介绍关于服装厂作业指导书的2点解答对大家有用。
